從技術(shù)的特性上講，不同的管理系統(tǒng)具有不同的特點(diǎn)，有些針對點(diǎn)對點(diǎn)而設(shè)計(jì)，有些則更適合用于大范圍、大數(shù)量的管理。讀者肯定會(huì)好奇，就不能有一種統(tǒng)合兩種方向的管理系統(tǒng)，從而用一種系統(tǒng)完成全套應(yīng)用場景的覆蓋嗎？答案是有的，本文所介紹的PDA個(gè)人手持?jǐn)?shù)據(jù)終端管理系統(tǒng)就是一種綜合性的管理系統(tǒng)，不但能實(shí)施點(diǎn)對點(diǎn)的管理，而且對批量管理也頗有獨(dú)到之處。下面將為大家介紹一下這套系統(tǒng)的應(yīng)用優(yōu)勢：

1、定位數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)化

通過PDA終端上多系統(tǒng)定位模塊，以及5G數(shù)據(jù)通訊模塊的配合，配置有PDA終端的工作人員的位置可以在車間內(nèi)實(shí)時(shí)更新。這一特性使得管理人員在尋找某位特定工作人員時(shí)更方便、更快捷，以往找一個(gè)人在人數(shù)較多的車間是一件相當(dāng)費(fèi)時(shí)費(fèi)力的活兒，現(xiàn)在大家的位置信息都是明確的，只需要根據(jù)定位信息與步行指引即可找到正確的人。

2、實(shí)時(shí)OA通訊

人數(shù)較多時(shí)，使用公共的實(shí)時(shí)通訊軟件如微信或者釘釘會(huì)出現(xiàn)信息被頻繁刷掉，部分員工不能順利檢視自己本應(yīng)接收到的信息，在強(qiáng)調(diào)部門協(xié)同的新型勞動(dòng)密集型企業(yè)中，這會(huì)導(dǎo)致公司的整體運(yùn)作效率的大滑坡。因此，配備一套企業(yè)內(nèi)使用的OA系統(tǒng)是非常有必要的。而PDA終端上就能部署公司專用的OA，用于各部門之間成員的交流，其可以將雙方的交流內(nèi)容制成任務(wù)，通過任務(wù)下發(fā)系統(tǒng)下發(fā)到相關(guān)員工的PDA終端上，避免大量不相關(guān)信息將需要傳達(dá)的任務(wù)內(nèi)容沖掉。同時(shí)，針對任務(wù)內(nèi)容，員工可以在OA系統(tǒng)上與上級管理人員實(shí)時(shí)交流，商討具體的實(shí)施細(xì)節(jié)。

3、個(gè)人信息自動(dòng)登記

在大型的生產(chǎn)流水線上，往往配置成百上千名員工執(zhí)行生產(chǎn)的各個(gè)環(huán)節(jié)，當(dāng)某個(gè)環(huán)節(jié)的某個(gè)員工出現(xiàn)問題時(shí)，傳統(tǒng)的問題溯源方式需要將整隊(duì)員工抽出然后再行鑒別，對生產(chǎn)效率的影響較大。而在配置PDA系統(tǒng)之后，所有環(huán)節(jié)上的經(jīng)手人員的信息都會(huì)被記錄在日志中，當(dāng)產(chǎn)線上出現(xiàn)某些意外情況時(shí)，可以在日志中輕松查找出出問題的環(huán)節(jié)與人員，更加合理地安排人員輪換，提高生產(chǎn)的效率。

以上便是這套系統(tǒng)應(yīng)用優(yōu)勢上的簡單介紹，受限于篇幅，不能詳盡地為大家進(jìn)行介紹，不過相信通過后續(xù)的更新，可以將PDA系統(tǒng)的所有優(yōu)點(diǎn)都一一展示在大家的面前。